Aunque la legislación laboral no regula el tiempo que tiene que transcurrir entre la extinción del contrato de trabajo o relación laboral y la entrega de la liquidación o finiquito, lo mas habitual es que la entrega del finiquito o liquidación se efectué en el momento de la extinción definitiva de la relación laboral, si no se efectúa en ese momento y transcurridos mas de 10 días la empresa sigue sin pagar el finiquito lo que se tiene que hacer es interponer una demanda papeleta de conciliación por reclamación de cantidad ante el SEMAC para lo que dispones de 12 meses de plazo a contar desde la fecha en la que tenían que hacer efectivo el finiquito.. De todas formas estas en tu derecho de comunicar a la empresa la decisión de demandarla por impago si no te pagan dentro del plazo de los 10 días siguientes a la de la finalización de la relación laboral o si no te dan por escrito una fecha para pagarte transcurridos 15 días desde la extinción del contrato de trabajo, porque eso de que ya te avisaran no es ninguna explicación por la que te puedas quedar satisfecho, ya que además de ser es una explicación impositiva es muy ambigua y tu no tienes por que estar a expensas de que te avisen o no cuando a ellos les de la gana, por eso tienes que hablar con el responsable de la junta vecinal para que te pegue lo que te debe sin mas demora, si no no esperes mas y denuncia al canto. Espero que la respuesta te sirva de ayuda, lo único que te pido, es que no dejes de valorar la respuesta como consideres oportuno.