Anónimo
Reducción de salario, comisiones no aparecen en contrato
Reducción salario En mi trabajo, nos quieren rebajar comisiones. Funcionamos a partir de las reservas. ¿Es legal? No aparece en el contrato.
1 Respuesta
Cuando se produce una modificación en cuanto a cantidades salariales, hablamos de una "modificación sustancial del contrato de trabajo", que abre las puertas al trabajador a varias posibilidades:
1) Aceptarlo sin más, como es lógico
2) Impugnar la medida ante el Juzgado correspondiente, a fin de que un Juez devuelva al trabajador a las condiciones primitivas
3) Extinguir el contrato con indemnización de 20 días de salario por año trabajado y tope de 9 meses (salvo que el Convenio disponga otra cosa) y derecho a paro
4) Extinguir el contrato por menoscabo de la dignidad del trabajador, a razón de indemnización propia del despido improcedente.
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