Traslado de centro de trabajo durante baja médica

Es legal notificar a un trabajador el traslado de un centro de trabajo a otro, si este trabajador se encuentra en situación de baja médica, ¿o es necesario esperar a que se encuentre en situación de alta?

En caso de que sea posible realizar el traslado, ¿el trabajador que se encuentra cubriendo la IT pasaría inmediatamente al nuevo centro?

Respuesta

Sí y de acatamiento inmediato al salir de baja

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