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Solicitar Excedencia por cuidado de familiar durante el plazo de una solicitud de baja voluntaria
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Negociar un despido...
Les escribo porque hace un mes que volví de mi baja de 6 meses por las cervicales, y me comentaron desde recursos humanos que si me interesaba negociar un despido. Yo les comenté que siempre y cuando yo no saliera perjudicada, que si. Todo esto viene...
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Concesión de excedencia por cuidado familiar
Mi mujer acaba de solicitar excedencia por cuidado familiar (hijo de 11 meses), concretando la fecha de inicio y la fecha de finalización (1 año). La empresa ha concedido la solicitud, pero en el documento iindica la fecha de inicio, pero no la fecha...
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¿Despido disciplinario procedente o nulo?
En mi empresa nunca hubo problema de viajar y trabajar online, esta vez mi jefe no estaba así que le envíe un mail "comunicándole" que viajaría a praga (donde esta mi marido) pero que como siempre trabajaría online. Al otro día todo normal con mi...
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Competencia desleal
He pedido una excedencia voluntaria por interés particular la cual ha sido concedida por la empresa. El convenio colectivo por el que me rijo es el de enseñanza privada no reglada y en la disposición final segunda dice textualmente que "Durante la...
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No renovación de contrato 402
Mi empresa en estos dos últimos meses tiene un claro propósito de despedirme, me han sancionado 3 veces de empleo y suelo consecutivamente, es decir el mismo día que me incorporo, me tenían preparada la siguiente sanción, vergonzoso, y por supuesto...
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Contrato de trabajo de 3 meses eventual
Llevo más de 2 años en una empresa -un hotel -desde marzo 2007:contrato de 9 meses, después indefinido hasta dic 2008 cuando pedí yo baja laboral de 15 días, por razones de salud de mis padres para cuidarlos. En 15 dic 2008 se ha hecho un contrato...
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Sigue en vigor avisar con 15 días de antelación?
Me gustaría saber si cambia la normativa legal por parte de la empresa de tener que avisar al trabajador con 15 días de antelación para proceder al despido, ya sea por una baja por parte de la seguridad social, baja por accidente laboral (mutua) o...
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Comunicación de la baja voluntaria
Con respecto a la baja voluntaria, ¿Está obligado el trabajador a comunicársela a la empresa con tiempo suficiente? El convenio colectivo por el cual se rigen, no dice nada al respecto, por lo cual, no sé si hay que respetar algunos plazos y formas....
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Puedo reanudar el cobro del paro estando de excedencia después de terminar de trabajar en una segunda empresa?
Estoy en excedencia por cuidado de hijos y me han contratado en otra empresa por unos meses, puedo cuando finalice este contrato solicitar la reanudación de la prestación por desempleo que estaba cobrando antes de solicitar la excedencia?
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Excedencia por cuidado de hijos menores de 3 años
Con la nueva reforma laboral de febrero de 2012 ¿Es obligatorio comunicar el inicio y final de la excedencia por cuidado de hijos menores de 3 años años cuando se comunica a la empresa que el trabajador se va acoger una excedencia por este motivo?...
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