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La cuantía de las pagas extras se establece en el convenio colectivo que te sea de aplicación, en función de tu provincia y del sector en el que trabajes (metal, madera, comercio, hostelería,...). Generalmente, las pagas extras incluyen siempre el...

El permiso de matrimonio debe tomarse en el momento del matrimonio, es decir no se puede retrasar. Por tanto, si en el momento de la boda estás en periodo de trabajo en la empresa si tendrás derecho a tomarte el permiso por matrimonio (15 días...

Son muchas preguntas por lo que voy a intentar ser lo más claro y conciso que pueda: 1) En este tipo de excedencia la empresa está obligada a reincorporarte. Si no te reincorpora es como si fuera un despido. 2) En un despido tendrías derecho a una...

Efectivamente, sólo cotizarás por la base máxima (3074,10), tanto en la cuota del empresario como en la cuota del trabajador. Por tanto, en el tc2, al poner la base de ese trabajador pones 3074,10 en vez de la base que le salga. Y en la nómina del...

En el supuesto de sociedades laborales, el socio trabajador que involuntariamente queda en desempleo puede tener derecho a prestaciones por desempleo, excepto: . Si en la sociedad realizaba funciones de dirección o gerencia y era retribuido por ello....

La base de cotización es la del mes anterior a la baja. Si el trabajador causo baja en noviembre, se debe coger la base de octubre y dividirla por el número de días de octubre. Así obtienes la base diaria. Y luego la multiplicas por el número de días...

Respecto a la primera pregunta, los pluses se pagan en función de la jornada que se realiza. En el convenio se establecen para la jornada normal de la empresa, pero si realizas una jornada inferior el plus también se reduce. Esto con una excepción:...

Dime a cuantas pagas extras tienes derecho y de que cuantía y dime el día de la baja y los días que has cogido de vacaciones este año y si te queda alguno por coger.

La pensión contributiva por incapacidad permanente casi siempre son mayores, piensa que la invalidez con contributiva es más asistencial (como una pequeña ayuda) para aquellos que no disponen de recursos. La IPT (suponiendo que cotiza por la base...

Efectivamente existe la posibilidad de seguir cotizando por esos meses que le faltan. Pero la fórmula que plantea no es la adecuada. Lo correcto sería firmar un convenio especial con la seguridad social. Durante esos 4 meses pagará más de lo que...