Actividad pública reciente
Ha empezado a seguir el tema Legislación Mercantil
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Recursos Humanos
Aumento del IPC
Sólo deben incrementarte el salario según IPC, cuando cobras lo mínimo, es decir, lo que establece el convenio colectivo para tu categoría profesional. Si cobras por encima del mínimo tu sueldo no se actualiza. Para saber el convenio aplicable,...
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Seguridad social
Cuanto cobrare de paro
Durante los primeros 6 meses cobrarás el 70% de tu base reguladora. Para calculartela necesito saber cual es tu base de cotización de los últimos 6 meses, miralo en tus nóminas, generalmente en la parte de abajo y te lo calculo exacto. Durante el...
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Creación de Empresas
Reparar en casa
Efectivamente lo que planteas no es legal, mientras percibes el subsidio por desempleo no puedes obtener rentas del trabajo, ya sea como trabajador por cuenta ajena o como trabajador por cuenta propia. Por lo que si lo haces debes saber que lo harás...
Ha empezado a seguir el tema Creación de Empresas
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Fiscalidad empresarial
¿Sabéis cuál es el epígrafe del I.A.E.?
Para encontrar el epígrafe aplicable a tu actividad se debe consultar el Real Decreto Legislativo 1175/1990, de 28 de septiembre. Los cuatro epígrafes relacionados con tu actividad son los siguientes: 521. Técnicos en hostelería. 599. Otros...
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Fiscalidad empresarial
Por ser menor de 30 años la cuota de autónomos es
Efectivamente, los autónomos con 30 o menos años de edad, tienen derecho, a partir del 1 de octubre de 2007, a una bonificación, durante los 15 meses inmediatamente siguientes al alta, equivalente al 30 % de la cuota que resulte de aplicar sobre la...
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Recursos Humanos
Dudas con la Seguridad Social
La seguridad social se hará cargo mientras dure su baja, pagándole el 70% de su base reguladora. Cuando le den el alta, la cosa se complicará más, porque se quedará sin ayuda, salvo que se prolongue su baja hasta el momento del parto, en cuyo caso le...
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Recursos Humanos
Quiero reducir mi jornada laboral
1) Mientras tu hijo sea menor de 8 años si tienes derecho a reducir tu jornada para cuidarlo. La reducción como mínimo será de 1/8 de tu jornada y como máximo de 1/2. El horario tienes derecho a elegirlos tu. 2) No hay modelo oficial, redactas un...
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Seguridad social
Invalidez parcial
Usted debe acudir al tribunal médico y solicitar la Incapacidad Permanente Total. Cuando se la otorgan, le pagan el 55 % de su base reguladora, y le permiten trabajar en otras actividades mientras sigue percibiendo la pensión, pero no puede seguir...
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Seguridad social
Actualizaciones pensión por invalidez permanente
Siento decirle que no se debe producir una nueva actualización, el 20% que le subieron es un derecho que se adquiere cuando se cumplen 55 años y existen dificultades de inserción laboral. Pero no se vuelve a actualizar a los 65 años. Espero que esta...
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Seguridad social
Derecho a pensión de jubilación SOVI
Los días que te bonifican dependen de la edad que tuviera tu madre el día 1 de enero de 1967. En la siguiente escala se muestran los días que se le añadirán a los efectivamente cotizados. En la primera columna aparece la edad que tenía el 1/1/67 en...
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Recursos Humanos
¿Preaviso en periodo de prueba?
El periodo de prueba sólo se puede establecer de nuevo, si las funciones que realizas son distintas a las que realizaste anteriormente. Y como son distintas "si" estás en periodo de prueba. Durante el periodo de prueba no tienes que preavisar a la...
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Recursos Humanos
Jubilación por Contrato de Relevo
Lamentablemente para ti, no puedes obligar a la empresa a que te de la jubilación parcial. Esta jubilación se otorga mediante acuerdo entre empresa y trabajador, y sin el consentimiento de la empresa no es posible. Lo que si tienes derecho es a...
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Recursos Humanos
Compensación de trabajo en festivos
El artículo 47 del rd 2001/1983 estabelce que cuando, excepcionalmente y por razones técnicas u organizativas, no se pudiera disfrutar el día de fiesta correspondiente o, en su caso, de descanso semanal, la Empresa vendrá obligada a abonar al...
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Recursos Humanos
Baja de invalidez total
En la incapacidad permanente total se paga el 55 % de la base reguladora. Esta base reguladora se calcula de distinta forma si procede de accidente laboral y enfermedad profesional o si procede en enfermedad común o accidente no laboral. Según lo que...