Solicitar pago directo y cambio de contingencias
Voy a solicitar el pago directo de mi it puesto que la empresa no me paga incumplimiento el obligado pago delegado y ademas voy a solicitar al inss el cambio de contingencias de mi it para solicitar que me reconozcan como accidente trabajo
me gustaría tu orientación al respecto
1) Voy a solicitar al inss el cambio de contingencias de mi it,
según el artículo 115 de la lgss, para que sea considerado como
accidente de trabajo
¿Qué te parece?
2) Voy a solicitar a la mutua el pago directo de mi it, mientras se
resuelve el caso, aquí me surgen dudas:
a) ¿Solicito igualmente el pago directo al inss?
Para poder realizar posteriores reclamaciones previas y demandas
b) ¿Puede la mutua negarse al pago directo de mi it?
c) Si la mutua niega el pago directo:
¿Realizo a la mutua una reclamación previa?
Si deniega la reclamaciión previa:
¿Entonces qué?
¿Lo comunico al inss?
¿Demando a la mutua?
¿Demando a la empresa por cantidad por el complemento del 25% por cantidad?
d) ¿Sabes los plazos de prescripción de todo esto?
3) Al reclamar el pago directo a mutua o inss ( ¿o a las dos a la vez? )
¿Importante a quién llevo los partes de la baja?
Porque creo que si no le llevo los partes de confirmación de baja de mi it a la empresa, me pueden despedir
todo esto me parece un verdadero lio
gracias por tu ayuda
me gustaría tu orientación al respecto
1) Voy a solicitar al inss el cambio de contingencias de mi it,
según el artículo 115 de la lgss, para que sea considerado como
accidente de trabajo
¿Qué te parece?
2) Voy a solicitar a la mutua el pago directo de mi it, mientras se
resuelve el caso, aquí me surgen dudas:
a) ¿Solicito igualmente el pago directo al inss?
Para poder realizar posteriores reclamaciones previas y demandas
b) ¿Puede la mutua negarse al pago directo de mi it?
c) Si la mutua niega el pago directo:
¿Realizo a la mutua una reclamación previa?
Si deniega la reclamaciión previa:
¿Entonces qué?
¿Lo comunico al inss?
¿Demando a la mutua?
¿Demando a la empresa por cantidad por el complemento del 25% por cantidad?
d) ¿Sabes los plazos de prescripción de todo esto?
3) Al reclamar el pago directo a mutua o inss ( ¿o a las dos a la vez? )
¿Importante a quién llevo los partes de la baja?
Porque creo que si no le llevo los partes de confirmación de baja de mi it a la empresa, me pueden despedir
todo esto me parece un verdadero lio
gracias por tu ayuda
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Respuesta de manu2403
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