Prioridad en las denuncias de un juez

No hay ninguna ley que ordene la prioridad en la tramitación. Es una cuestión únicamente de criterios de trabajo de cada Juzgado. Por norma general, los temas de familia, con menores y desahucios son tratados prioridad, pero no porque lo diga una disposición legal, sino por una cuestión moral. Si otros son más rígidos y trabajan exclusivamente por fecha de entrada, no se está incumpliendo nada.

Por otro lado, decirle que con sus denuncias poco resultado podrá obtener, como habrá comprobado, aunque tienen buena utilidad. Para dar un giro importante a su situación, lo que debería hacer es acudir a un abogado para plantear una demanda de modificación de medidas definitivas, tratando de obtener del Juzgado un pronunciamiento con el que quizás le sea suprimida la custodia a su ex-pareja.

Gracias por contestar tan rápidamente, la cuestión es que la custodia es de la madre, él solo tiene derecho a visitas y ella ha interpuesto una demanda para que se le anulen dichos privilegios, pero como todo lo demás aún no ha llegado nada, solo juicio de faltas por supuestos insultos.

Es ilógico que un hombre que tenga 5 ejecuciones de sentencia por no pagar la manutención de sus hijos, que ahora disfrute de estos sin el consentimiento de la madre y la justicia en este caso de prioridad a juicios de faltas por insultos. Hay algo que se nos escapa...

No se trata de prioridades tal y como ud. lo enfoca, aunque a simple vista nos parezca lo contrario. Cada denuncia puede corresponder por turno de reparto a distintos Juzgados. Cada Juzgado trabaja a diferentes velocidades, en función de múltiples factores como lo son la experiencia y estabilidad del personal, o la rapidez con que el departamento correspondiente asigna a un nuevo trabajador/a por baja del titular, o si éste llega conveniente formado, lo que no suele suceder. En algunos puestos de trabajo el titular hace más funciones de las que realmente le corresponde, pero lo lleva a término por profesionalidad, algo que día a día se está perdiendo a causa de la mediocridad de condiciones laborales con que día a día se les castiga. Tanto es así que incluso dentro de un mismo Juzgado unos expedientes son resueltos más rápido y mejor que otros, por eso que le digo de la experiencia del personal.

Insisto en que no se trata de prioridades para nada, sino de recursos humanos y a menudo técnicos (sistemas informáticos obsoletos e insuficientes, por ejemplo).