Firmo o no firmo despido

Hola, mi contrato expiraba el pasado día 24 de julio, con fecha día 17 recibí la notificación de la empresa por burofax de que no me renovarían, estando de baja (desde el 8 de junio) no había realizado todavía mi periodo de vacaciones pero si que había recibido la paga extra. Me gustaría saber si lo que me pagan es correcto, siendo mi situación la siguiente Oficial de 2º contable en un club náutico, Tarifa 5 NRO.55 era un contrato de 6 meses temporal prorrogable a otro de 6 meses, en el finiquito sale reflejado lo siguiente:
2 unidades de p.p.p. Extra verano = 88.67
15 unidades de p.p.p. Extra navidad =665.04
14,88 parte proporcional vacaciones= 717,92
3,96 indemnizacion =218,87
cont. Comunes 4,70 sobre 717.92 = 33,74
accidentes 1,70 sobre 717,92 = 12.21
¿Irpf 9,84 sobre 1690.50 =166,35
importe liquido a precibir 1.478,20?
La nomina esta calculada sobre los 24 días de julio. 961,89
Creo que me falta dinero pues no veo por ningún lado los días de preaviso que dan por ley para la búsqueda de otro empleo, 15 días si no recuerdo mal.
Gracias,

1 Respuesta

Respuesta
1
La empresa no tiene obligación de preavisar con 15 días de antelación salvo en contratos de duración superior a 1 año.

Añade tu respuesta

Haz clic para o

Más respuestas relacionadas