Regulación salarial.
Hola, me han subido la antigüedad un trienio, pero dicha subida me la han descontado a su vez de la regulación salarial, quedando por lo tanto el mismo dinero que cobraba hace un año, ¿es esto correcto?
Recibe un saludo
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1 respuesta
Respuesta de mgaban
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¿Te lo han quitado de un complemento volutario o complemento empresa?
Todo el exceso de salario que tengas respecto al convenio, suele ser un C. voluntario de la empresa, es decir, un "más" al convenio que te pagan... y es absorbible, que quiere decir que síi, que tanto antigüedad como subidas de IPC te las pueden coger de ahí de modo que tengas el salario "congelado" . Muchas veces se tiene en paralelo algún sistema de variable, de modo que tienes el mismo salario pero si haces un buen trabajo te pagan un bonus o variable.
Hombre en mi caso muchas veces lo hacemos con las subidas de IPC no cohn la antigüedad pero legal es legal.
Todo el exceso de salario que tengas respecto al convenio, suele ser un C. voluntario de la empresa, es decir, un "más" al convenio que te pagan... y es absorbible, que quiere decir que síi, que tanto antigüedad como subidas de IPC te las pueden coger de ahí de modo que tengas el salario "congelado" . Muchas veces se tiene en paralelo algún sistema de variable, de modo que tienes el mismo salario pero si haces un buen trabajo te pagan un bonus o variable.
Hombre en mi caso muchas veces lo hacemos con las subidas de IPC no cohn la antigüedad pero legal es legal.
