josbian

Si el trabajo que estas realizando supone un riesgo para tu salud y por lo tanto para el embarazo, y la empresa no dispone de otro puesto de trabajo compatible con el embarazo entonces tienes que solicitar la baja por embarazo de riesgo, y si antes...

La relación laboral la puedes dar por finalizada tanto estando en activo como en situación de incapacidad temporal.. Por lo tanto si no quieres continuar prestando tus servicios a la empresa solamente tienes que notificar por escrito la decisión de...

La Ley General de la seguridad social no regula el tiempo que tiene que durar un contrato de trabajo posterior a la baja voluntaria para que una vez finalizado el mismo se pueda solicitar el desempleo para que no se considere celebrado en fraude de...

Cuando un trabajador Tiene que suspender la actividad laboral como consecuencia de un accidente o una enfermedad, el periodo vacacional generado hasta el momento de la IT se suspende hasta que se produzca el alta medica y después del alta medica la...

Por desgracia ara los y las trabajadoras de nuestro país, la patronal puede despedir a cualquier trabajador independientemente de si se encuentra o no en situación de incapacidad temporal, ya sea por accidente o por enfermedad, y ante un situación en...

La baja la tienes que solicitar en la entidad con quien tenga concertada la empresa las contingencias por IT que puede ser una mutua o el INSS par lo que te tendrás que informar en la misma empresa o en la tesorería provincial del INSS si tu...

En primer lugar a no ser que el despido fuese por alguna causa ajena al embarazo como por ejemplo por haber finalizado el contrato de trabajo o por haber cometido alguna falta grave, si te despiden por estando embarazada el despido seria declarado...

Como la excedencia voluntaria no es garantia de reserva del puesto de trabajo si no que a lo unico que riene derecho el trabajador en excedencia es al derecho de preferencia siempre y cuando en el momento de solicitar su reincorporacion a la empresa...

Antes de comenzar a trabajar y de darte de alta como autónomo tienes que solicitar la interrupción de la ayuda familiar en la oficina del SEPE donde estés inscrita como demandante de empleo y como solamente vas a estar tres meses como autónomo cuando...

Los trabajadores por cuenta propia no pueden cobrar la prestación por desempleo o paro, porque el régimen en el que están encuadrados es diferente al RGSS que es el Régimen de la seguridad social en el que tienen que cotizar los trabajadores por...