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Cobraras de la S.S, pero el tiempo que estés de baja una vez rescindido el contrato se te descontara del tiempo de paro al que tuvieras derecho.

Todas las indemnizaciones por despido están exentas de IRPF, aquellas indemnizaciones por finalización de contrato tributarán, por lo tanto solamente las indemnizaciones de 8 días por año tendrán retención de IRPF. Una excepción a lo anterior sería...

Entiendo que si no pusiste plazo para su disfrute tienes derecho hasta que el crio/a tenga 8 años. ¿Es el caso? ¿Cómo lo hiciste?

1.Las veces que sean hasta agotarlo. En cualquier caso, si en este nuevo empleo o en otro generases otro derecho a prestación por cotizar más de 360 días te darían a elegir entre el paro paralizado o el nuevo generado. Una vez hecha la elección, el...

Aunque ahora te contratara otra empresa, aunque sea por un día, el paro consumido aun estando de baja dalo por perdido. Si entras a trabajar y te despiden aunque sea solo por un día o por una semana, o el tiempo que sea, lo único que puedes hacer es...

La norma (art. 208 de la LGSS, creo) lo que dice es que no se tendrá derecho si la causa de la baja es por no superar el periodo de prueba (si causó baja voluntaria de una relación laboral anterior y no han transcurrido 3 meses) Lo que sucede es que...

Habiendo entrado hace una semana lo más seguro que todavía estés en el periodo de prueba. Estando en periodo de prueba puedes rescindir voluntariamente el contrato sin dar ninguna excusa y de hoy para mañana. Que te preparen el finiquito y listo. Lo...

Si, es cierto. Los primeros 5 días no se cobran, a partir del 6º se cobra el 100% del salario. ¿A qué esto ultimo no te lo habían dicho? Articulo 26 del citado convenio. Aquí el enlace al convenio:...

En principio la ley no contempla eso de la comunicación, o sea, que se deba comunicar en tiempo y forma. También decirte que hay jurisprudencia que dice que para declarar un despido nulo no es necesario que el empresario conozca lo del embarazo. Con...

1.No, has de elegir entre las dos prestaciones, la que deseches se pierde para futuras prestaciones. 2.La primera respuesta contesta a la segunda.