mariofuenla

Para poder optar al cobro de la prestación por jubilación contributiva. Es decir la normal derivada del trabajo es necesario aparte de los 15 años mínimos de cotización, que al menos 2 años se hayan cotizado en los últimos 15 años antes de la...

En caso de despido anterior a la fecha de finalización de contrato te correspondería la indemnización habitual en casos de despido. Al ser un despido improcedente serían 45 días de salario por año trabajadado, prorrateando por meses los periodos...

Me temo que lo tienes complicado. Las plazas que se van a convocar salen en la convocatoria de empleo público a principio de año. Pero luego las plazas reales que salgan dependen mucho de la administración que realice el proceso de selección. En...

Como bien os habéis informado en caso de reducción de jornada superior a un tercio de la jornada el trabajador puede resolver el contrato con una indemnización de 20 días por año trabajado con un limite de 12 mensualidades. Lo que no me cuadra de lo...

Si voluntariamente has querido pactar eso no tendría porqué haber problema. Es prácticamente imposible que se metan a investigar las circunstancias que rodean tu despido. A no ser que haya una denuncia de un tercero. Lo único que tienes que cuidar es...

No te preocupes por la exposición, creo que me ha quedado bastante claro. Lo que pasa es que la situación legal dista un poco de como te lo plantea el empresario. Lo primero es que para poder orte al paro te tienen que despedir. Por tanto tiene que...

La prestación económica por maternidad consiste en un subsidio equivalente al 100% de la base reguladora correspondiente. Que en este caso es la base de cotización del mes anterior al inicio de la prestación. En tu caso sería la base por la que te...

No te preocupes por la exposición, creo que me ha quedado bastante claro. Lo que pasa es que la situación legal dista un poco de como te lo plantea el empresario. Lo primero es que para poder orte al paro te tienen que despedir. Por tanto tiene que...

Siento mucho su situación. La amonestación por escrito es simplemente lo mismo que las amonestaciones verbales. No tiene ningún valor más allá del que la empresa quiera darle. Lo único que es importante es que no firme esas amonestaciones porque si...

Estando cobrando el subsidio por desempleo, si encuentras un trabajo a media jornada. Tienes dos opciones. Lo primero es comunicar en plazo de 5 días al servicio de empleo que has encontrado el trabajo y tendrás que elegir entre dejar de cobrar la...